De komende vijf jaar richten we ons niet op groei om de groei. We willen vooral slimmer en beter werken en onze organisatie verder versterken. Verder bouwen aan kwaliteit, continuïteit en een organisatie die klaar is voor de ontwikkelingen van de komende jaren.

Een vaste ploeg medewerkers maakt een groot verschil. Daarom richten wij ons op stabiele teams die op dezelfde locatie blijven werken. Dit zorgt voor een prettige samenwerking, een consistente dienstverlening en zo min mogelijk extra controles, correcties en afstemming.

Wij bespaarden vorig jaar met Schoner Werken 1.196.000 liter water en zetten dit via Made Blue om in schoon drinkwater.

Ons schoonmaakbedrijf voert nu het “Keurmerk Verantwoord Schoon” van Stichting LOSK, wat bevestigt dat we voldoen aan de hoogste normen van hygiëne, veiligheid en milieuvriendelijkheid.

Zorgvuldigheid en maatwerk staan centraal in ons schoonmaakprogramma voor medische en zorggerelateerde instellingen.